採用メッセージ
ご応募いただく皆様へ
よき仲間が組織へと成長させる。
当社は、お客様や各企業様の求められるニーズにマッチしたサービスをご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。
培ってきた実績と信頼は、他ならない従業員一人ひとりの力の賜物です。
また、従業員を全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。
安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある業務が待っています。ぜひ私たちの仲間になってほしいですね。
代表取締役社長 井上 政吾
求める人物像
●自ら考え実行できる「積極性」のある人
当社の業務はスパンが長いことによる継続性、技術を身に付けるまでの期間要（最低3年）、上達するまでの熟練期間（それから2～3年）と木の成長と同じように、長い期間をかけて自らも成長していきます。
与えられた仕事を遂行するだけでなく、自ら考え実行できる積極性のある人を求めています。
●「柔軟性」をもって業務を遂行できる人
社会は人と人が共に働き、協力して成り立っています。価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。
●グローバルな視点を持った「外向性」のある人
外に視点を向けて新しい情報をキャッチでき、新しいマーケットやビジネスの可能性を見いだすグローバルな視点を持った外向性のある人を求めています。